為貫徹落實上級文件精神，也為督促各部門、各項目部迅速進入工作狀態，消除“節日綜合癥”的影響，確保節后各項安全生產工作的落實，為全年安全生產形勢打造良好的開端。2023年1月31日，水發金水全體員工于會議室開展“開工第一課”專題活動。
會上針對“開工第一課”重要性、必要性進行了闡述學習，以案例分析、特點研究、深入剖析為切入點，展開對節后復工主要危險因素、節后易發生的不安全行為、節后復工復產的安全措施進行了深入學習。強調落實安全教育培訓措施，加強節后復工復產安全生產檢查，落實事故隱患排查治理措施，落實復工復產安全驗收制度，落實復工復產計劃。
董事長劉傳領同志就抓好各項安全工作的有效落實強調五點意見：一是安全不是形式主義，通過全員安全生產責任制開展逐級落實，要求橫到邊、縱到底、全覆蓋；二是通過安全生產目標倒推各項工作部署，盡職盡責保障安全生產形勢受控；三是進一步強化安全教育，增強員工安全工作技能知識；四是進一步加強安全信息化智能化；五是提出“兩保障，三回頭”建議，即安全生產專項資金投入保障，安全人員專職化人員薪酬保障，落實部署回頭看，隱患排查治理回頭看，整改效果回頭看。水發金水全體員工將以發現問題為導向，以整改提升為目的，以落實措施為己任，整裝出發，履踐致遠。
